Die Digital Talents Group ist Dein Partner, wenn es darum geht, den perfekten Match zwischen Talenten und Arbeitgebern zu finden!
Das erwartet dich:
- Du bist Bauleiter für verschiedene Tiefbaumaßnahmen in verschiedenen Spannungsstufen der Netze Duisburg (0,4 kV, 10kV und 110kV)
- Du verantwortst die Aufmaßerstellung zum geleisteten Tiefenbauaufwand in Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber und wirkst an der Fortschreibung des Leistungsverzeichnisses mit
- Du nimmst Bauleistungen im Zusammenspiel mit dem Dienstleister und dem Straßenbaulastträger ab
- Du betreust das Beschwerdemanagement für Tiefbaumaßnahmen
- Du stellst die Einhaltung aller Termin-, Kosten-, Detail- und Qualitätsvorgaben einschließlich der Dokumentation sicher
- Du kümmerst sich um die Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen für komplexere Tiefbaumaßnahmen inkl. Präqualifikation von Tiefbauunternehmen und Vergabeverhandlungen
Damit kannst du punkten:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem bautechnischen Beruf (z.B. Straßenbauer) mit Zusatzqualifikation zum Meister / Techniker Fachrichtung Bautechnik oder ein erfolgreich abgeschlossenes bautechnisches Studium (Bachelor)
- Du besitzt eine ausgeprägte fachliche Kompetenz für das Aufgabengebiet, wir heißen auch Berufseinsteiger willkommen
- Du bringst Kenntnisse aus fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung (technische Vorschriften und Richtlinien) sowie im Vergabe- und Vertragswesen mit
- Du rundest dein Profil mit Grundkenntnissen in der Elektrotechnik ab
- Du zeichnest dich durch hohe Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit externen Dienstleistern sowie lokalen Behörden aus und paaren dies mit einer hohen Teamfähigkeit
- Du hast einen gültigen Führerschein der Klasse B
Das wird dir geboten:
- Ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, in dem du persönlich wachsen kannst
- Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inklusive 13. Monatsgehalt, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 40 % mobil zu arbeiten
- Zusatzkrankenversicherung sowie umfassende Fitness- und Gesundheitsangebote
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
